Детская медицинская клиника и
Женская консультация на Ставровской

Владимир ул. Ставровская д.1 +7 (4922) 466-780; +7 (958) 510-67-80
МЕНЮЗАКРЫТЬ МЕНЮ

Листок нетрудоспособности. Вопросы-ответы

В детской клинике и женской консультации “Мама и Я” Вы при необходимости можете получить листок нетрудоспособности.
Рассмотрим наиболее часто возникающие вопросы, связанные с его получением.

Кто вправе и кто не вправе выдавать листок нетрудоспособности?

Листки нетрудоспособности имеют право выдавать только медицинские работники организаций, имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности, в том числе на выполнение работ (услуг) по экспертизе временной нетрудоспособности, а именно:

  • лечащие врачи;
  • фельдшеры и зубные врачи (в отдельных случаях);
  • лечащие врачи клиник научно-исследовательских учреждений (институтов), включая те, которые занимаются протезированием или протезостроением.
Не вправе выдавать листки нетрудоспособности медицинские работники:
  • организаций скорой медицинской помощи;
  • организаций переливания крови;
  • приемных отделений больничных учреждений;
  • бальнеологических лечебниц и грязелечебниц;
  • организаций особого типа (центров медицинской профилактики, медицины катастроф, бюро судебно-медицинской экспертизы);
  • учреждений здравоохранения по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
Когда выдается и когда не выдается листок нетрудоспособности?

Листки нетрудоспособности выдаются в следующих случаях:

  • При амбулаторном лечении заболеваний (травм), отравлений и иных состояний, связанных с временной потерей гражданами трудоспособности;
  • При временной нетрудоспособности лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, работающих на условиях неполного рабочего времени или на дому;
  • При временной нетрудоспособности в связи с заболеванием (профессиональным заболеванием, травмой, в том числе полученной
  • Вследствие несчастного случая на производстве, отравлением) гражданина, наступившим в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в том числе в период долечивания в санаторно-курортном учреждении;
  • При уходе за больным членом семьи фактически осуществляющему за ним уход;
  • При наступлении отпуска по беременности и родам в период нахождения женщины в ежегодном основном или дополнительном оплачиваемом отпуске, отпуске по уходу за ребенком до достижения возраста 3-х лет;
  • Женщине, усыновившей ребенка в возрасте до 3-х месяцев (со дня усыновления на период до 70 календарных дней (при одновременном усыновлении двух или более детей – на 110 календарных дней) со дня рождения ребенка);
  • При проведении процедуры экстракорпорального оплодотворения (до определения результата процедуры и проезда к месту медицинской организации и обратно);
  • При операции прерывания беременности (на весь период нетрудоспособности, но на срок не менее 3-х дней, в том числе и при прерывании беременности малого срока);
  • При карантине;
Случаи, при наступлении которых листок нетрудоспособности не выдается:
  • обратившимся за медицинской помощью в медицинскую организацию, если у них не выявлено признаков временной нетрудоспособности;
  • проходящим медицинское освидетельствование, медицинское обследование или лечение по направлению военных комиссариатов;
  • находящимся под стражей или административным арестом;
  • проходящим периодические медицинские осмотры (обследования), в том числе в центрах профпатологии;
  • с хроническими заболеваниями вне обострения (ухудшения), проходящим обследование, принимающим различные процедуры и манипуляции в амбулаторно-поликлинических условиях;
  • учащимся образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования;
  • в случае заболевания (травмы, отравления) учащихся образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждений послевузовского профессионального образования в период проведения оплачиваемых работ при прохождении производственной практики, а также в случае выполнения ими работы по трудовому договору;
Листок нетрудоспособности не выдается по уходу:
  • за больным членом семьи старше 15 лет при стационарном лечении;
  • за хроническими больными в период ремиссии;
  • в период ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы;
  • в период отпуска по беременности и родам;
  • в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, за исключением случаев выполнения работы в указанный период на условиях неполного рабочего времени или на дому.